Augmentez la performance de votre entreprise
La performance est une conséquence qui découle de la capacité l’entreprise à atteindre ses objectifs. Elle est directement liée au bien-être et à l’épanouissement de ses collaborateurs.
Investir dans le développement de vos collaborateurs et de votre entreprise, c’est maximiser vos résultats et assurer une croissance durable !
Quand performance rime avec épanouissement et bien-être
Chez IKAL Coaching & Consulting, nous croyons que la réussite d’une entreprise repose sur ses collaborateurs. Ainsi, le bien-être et l’épanouissement sont des ingrédients clés pour booster la performance. Nous vous accompagnons dans la transformation de votre organisation en alliant performance, épanouissement et bien-être.
Une Entreprise Performante
Notre accompagnement cible quatre levier de développement, de croissance et d’optimisation.
Le dirigeant et les managers
Nous accompagnons les leader à relever leur défis de leur métier.
Le potentiel humain
Nous accompagnons les équipes à relancer leur dynamique, à booster la performance et leur créativité.
Les méthodes et outils
Nous vous accompagnons à revoir ou adapter vos méthodes et outils à votre contexte actuel.
L'organisation et leur processus
Nous vous accompagnons à analyser votre organisation actuelle et vos processus afin de les optimiser.
Pour optimiser la performance de votre entreprise, impliquez pleinement vos parties prenantes.
La réussite de votre organisation repose sur l’engagement de ses collaborateurs. Selon votre situation et vos enjeux, nos accompagnements s’adaptent à votre réalité pour vous proposer des solutions sur mesure. C’est pourquoi nous avons développé une approche centrée sur trois services clés :
Coaching professionnel en entreprise
Ce service vous permet d’accompagner en profondeur de manière individuelle et/ou collective la transformation ou le changement souhaité. La spécificité de ce service repose sur la confidentialité, la confiance et la mise en sécurité du client. Ici, les clients sont acteurs de leur propre changement et nous ne donnons aucun conseil !
Conseil en organisation et management
Ce service vous permet de résoudre une situation qui vous semblerait difficile à traiter. Nous proposons de co instruire les solutions les plus adaptées à votre contexte en utilisant des outils provenant du monde du conseil et de les adapter pour vous faire gagner du temps ou tout simplement de créer vos propres outils ! Ici, nous partons d’un retour d’expérience de nos consultants sur les différentes interventions pour identifier ce qui fonctionne bien, tout en gardant la confidentialité de vos données et de votre contexte. Le Diagnostic est la base de départ pour mieux vous accompagner.
Ateliers et Formation
Ce service permet de dynamiser vos équipes et d’acquérir des nouvelles compétences de manière ludique et en co construction. Quand faire des ateliers ? Quand faire une formation ? Tout dépend de votre objectif, si vous souhaitez faire monter en compétences vos équipes, la formation est la meilleure option. Si vous souhaitez donner un nouveau souffle, relancer la dynamique d’équipe ou inciter la créativité ou l’innovation, l’atelier est fait pour vous !
En quoi ces services sont pertinents pour augmenter la performance ?
Chaque service propose des prestations adaptées à une situation spécifique, la pertinence est directement liée à votre niveau de transformation, à votre stade de développement d’entreprise, à votre leadership et à votre culture d’entreprise.
Pour maximiser vos résultats, travaillez sur les axes suivants :
- Humain : Développez le potentiel de vos équipes à travers des accompagnements.
- Méthodes et outils : Gagner en efficacité en améliorant vos méthodes de travail et vos outils.
- Organisation et processus : Améliorer votre organisation et vos processus.
Une entreprise qui ose revoir ses pratiques gagne sur le court et long terme !
Fidélisez vos collaborateurs en leur proposant des accompagnements adaptés.
Créez une dynamique d’entreprise où il fait bon travailler.
Osez remettre en question vos méthodes pour favoriser l’innovation et l’amélioration continue.
Faites de vos collaborateurs des acteurs clés de votre transformation.
Ce qui nous distingue
Notre expertise éprouvée
En matière de coaching, nos coachs sont certifiés, supervisés par des professionnels du coaching et en formation continue. De plus, notre expérience de plus de 15 ans dans le conseil en organisation et management, notamment dans la transformation des organisation et l’accompagnement au changement, nous permettent de comprendre les défis des entreprises.
Notre écoute et la compréhension de vos besoins
Avant de définir un plan d’accompagnement, nos équipes passent du temps à échanger avec les différents interlocuteurs et parties prenantes pour proposer une solution adaptée à votre situation.
Un équilibre entre performance, épanouissement et bien-être
Nous croyons que la performance est une conséquence qui découle de la capacité des collaborateurs à se sentir bien, épanouis et reconnus. Notre approche intègre l’humain au cœur de votre démarche ayant pour objectif de pérenniser vos résultats.
Notre approche globale et collaborative
Nous sommes conscients que vous avez des ressources et des contraintes spécifiques, c’est pour cette raison que nous regardons ensemble les approches adaptées à votre situation en mobilisant l’intelligence collective pour faciliter l’appropriation.
Notre capacité à adapter les outils à votre situation
Bien que nous utilisions des outils de coaching et de conseil, notre force réside dans notre capacité à sélectionner et adapter ces outils en fonction des besoins spécifiques de votre contexte.
Envie de relever vos défis ? Ensemble, construisons une entreprise performante et épanouissante. Parlons de vos projets dès aujourd’hui !